Intentando dar trabajo a 4.600 "nini" alicantinos

Alicante no es que sea la población con más “nini”, que son los que ni estudian ni trabajan, de toda España, pero si que es un número preocupante si se compara por ejemplo con Castellón. Para intentar reducir el número de desempleados dentro de este colectivo, el Servicio Valencia de Empleo y Formación (Servef) ha puesto en marcha un plan para que los “nini” consigan por primera vez un empleo o aumenten su formación para encontrar un trabajo.

Como el plan que se va a seguir para Castellón, se van a llevar a cabo una serie de cursos y charlas para crear unos itinerarios para que los más jóvenes que pertenecen a la tan famosa generación nini, y se encuentre entre el rango de edad de 16 a 30 años, puedan aprender cuáles son las vías para obtener su primer puesto de trabajo.

Sin embargo, esto no va a ser una medida obligatoria que tengan que seguir todos, si no que aunque se va a intentar llegar a más de 4.600, las estimaciones están puestas en que se consiga llegar a unos 5.000, lo cierto es que apuntarse a estas charlas es totalmente voluntario.

Pero desde el Servef animan a los jóvenes a que se apunten a este programa gratuito. Si bien admiten que la situación ahora está muy díficil, y que las condiciones laborales que se ofrecen a los jóvenes son muy precarias, creen que esto puede mejorar si los jóvenes tienen la suficiente información sobre donde y como deben buscar un puesto de trabajo.

Contexto del sector formativo LABORA en Comunitat Valenciana

La Comunitat Valenciana mantiene una de las estructuras de formación para desempleados más activas del Estado. LABORA gestiona anualmente más de 3.500 acciones formativas repartidas entre las provincias de Valencia, Alicante y Castellón, con un presupuesto que en 2026 supera los 200 millones de euros procedentes del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) y del propio Consell. Las convocatorias se publican de forma escalonada durante todo el año.

El colectivo destinatario incluye personas desempleadas inscritas como demandantes en el Punt LABORA, trabajadores ocupados con contratos temporales o fijos discontinuos, y grupos prioritarios (mujeres víctimas de violencia, jóvenes menores de 30 años, personas con discapacidad reconocida y mayores de 45). Cada colectivo tiene reserva de plazas para asegurar el acceso a la formación regulada.

Cómo consultar la oferta y solicitar plaza

La oferta actualizada se publica en el portal oficial de LABORA y en cada Punt LABORA territorial. La solicitud es telemática mediante Cl@ve o certificado digital; también se admite trámite presencial. La convocatoria de cursos gratuitos se renueva cada semestre y las fechas de inicio varían por especialidad y centro colaborador.

Preguntas habituales

¿Dónde encuentro la lista completa de cursos?

El catálogo oficial se publica en la web de LABORA y se actualiza semanalmente. También los centros colaboradores privados difunden sus programaciones. Guarda la referencia BDNS de cada convocatoria para hacer seguimiento en la Base de Datos Nacional de Subvenciones.

¿Es lo mismo LABORA que SERVEF?

LABORA es el nombre actual del organismo autonómico de empleo tras la reestructuración administrativa. Sustituyó al antiguo SERVEF en 2019 y hereda todas sus competencias en materia de formación, intermediación laboral y prestaciones. Muchos ciudadanos siguen refiriéndose al servicio como SERVEF.